La Junta de Castilla y León y las universidades públicas de Burgos, Valladolid, León y Salamanca han firmado un convenio para la creación de agencias de colocación, a través de las fundaciones generales de los centros docentes, que actuarán de intermediarias para facilitar la inserción laboral de los alumnos y como herramienta para detectar las necesidades de las empresas y diseñar perfiles formativos adaptados a las mismas.

El convenio se ha suscrito este martes en Burgos con la Consejería de Industria, Comercio y Empleo, que aportará 440.000 euros a las cuatro fundaciones generales, a distribuir de manera equitativa, para financiar programas de inserción laboral durante el periodo 2023-2024, según ha informado la Junta en nota de prensa.

El consejero Mariano Veganzones ha explicado que las fundaciones generales de las universidades de Burgos, León, Valladolid y Salamanca se convierten en agencias de colocación y se elaborará un itinerario de acciones de intermediación laboral para que los alumnos encuentren un empleo adecuado a sus características y cualificación.

Asimismo, las universidades facilitarán a las entidades empleadoras las personas trabajadoras más apropiadas a sus requerimientos y necesidades, de modo que se "casará" la oferta laboral con la demanda de empleo.

"La colaboración entre organismos públicos es necesaria para el beneficio de los ciudadanos", ha apuntado Veganzones, quien ha destacado que gracias a la colaboración con las universidades se pueden "capilarizar y hacer llegar a toda la sociedad las políticas activas de empleo", además de "retener y atraer talento".

Por su parte, Gonzalo Salazar, vicerrector de Relaciones con la Empresa y Resiliencia de la Universidad de Burgos, ha indicado que el convenio "permitirá incrementar el número de titulados que se queden en el entorno industrial y empresarial de Castilla y León y que el talento formado en nuestras universidades no se vaya".

El convenio, que tiene previsto extenderse durante cuatro años, con una aportación de la Junta que pasará de los 110.000 euros para cada universidad este año a los 150.000 de futuros ejercicios, se suma a otras iniciativas de los centros docentes para facilitar la inserción laboral de su alumnado.

Así, las fundaciones generales de las universidades públicas mantienen programas de prácticas de titulados con una inserción laboral del 65 por ciento, en el primer año tras acabar la carrera, y más del 80 por ciento en los sucesivos, ha recordado la Universidad de Burgos en nota de prensa.