Marc Vidal sitúa a Valladolid ante el reto de la IA y pide estrechar la relación entre universidad y empresa

Cerca de 300 personas y representantes de un centenar de empresas participan en un encuentro de la UEMC sobre transformación tecnológica y mercado laboral

Marc Vidal sitúa a Valladolid ante el reto de la IA y pide estrechar la relación entre universidad y empresa
El autor esEva Martínez Miguel
Eva Martínez Miguel
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La Universidad Europea Miguel de Cervantes (UEMC) ha reunido este jueves en Valladolid a cerca de 300 asistentes y representantes de un centenar de empresas de Castilla y León para analizar los cambios que la transformación tecnológica está provocando en la economía, la educación y el mercado laboral.

El encuentro ha contado con el analista económico y divulgador tecnológico Marc Vidal y se enmarca en Campus Innova-Sostenible, un proyecto desarrollado por la UEMC en colaboración con el Ayuntamiento de Valladolid, a través de la Agencia de Innovación y Desarrollo Económico de Valladolid (IdeVa).

Bajo el título ‘El futuro no se espera, se conquista’ y con el periodista Antonio Renedo como moderador, la conversación ha abordado cómo puede afrontar Valladolid este proceso desde su tejido industrial y empresarial y qué nuevos perfiles profesionales serán necesarios.

Vidal ha defendido la necesidad de reforzar la relación entre las universidades y las empresas. "Es fundamental que, como pasa en otros países de Europa y del mundo, la universidad dé respuesta local, pero dé respuesta también conceptual al mundo empresarial que tiene en su entorno", ha señalado.

El analista ha apostado por generar espacios en los que ambos ámbitos puedan encontrarse y colaborar, al considerar "idóneo" que empresa y universidad cuenten con puntos de conexión como el encuentro celebrado este jueves.

Automoción, logística, tecnología y agroalimentación

Sobre el futuro de Valladolid, Vidal ha puesto el foco en las posibilidades que ofrece la conexión entre sectores como la automoción, la logística, la tecnología y la agroalimentación para transformar las capacidades existentes en nuevas oportunidades de desarrollo.

En este proceso, ha destacado el papel de las alianzas entre empresas, instituciones y universidades, así como la necesidad de combinar el conocimiento del tejido empresarial tradicional con las nuevas actividades industriales y tecnológicas.

La inteligencia artificial ocupa un lugar destacado en esta transformación. Vidal ha señalado que los profesionales deberán mantener una capacidad permanente de aprendizaje y actualización, al tiempo que desarrollan competencias como el pensamiento crítico, el criterio y las habilidades personales.

También ha apuntado al papel que pueden desempeñar las Humanidades en un contexto de creciente automatización, donde considera que pueden adquirir mayor importancia capacidades específicamente humanas como la reflexión, la interpretación y el pensamiento crítico.

Más de 1.500 participantes en Campus Innova-Sostenible

El rector de la UEMC, David García López, ha incidido en la colaboración entre universidad, empresas e instituciones para afrontar los retos de Valladolid.

Campus Innova-Sostenible comenzó en 2025 y ha sido renovado para 2026. Cuenta con cinco líneas de trabajo relacionadas con la movilidad sostenible, la inteligencia artificial aplicada a la educación, los videojuegos, el Programa Embajadores de Valladolid y la celebración de encuentros. Hasta ahora, sus actividades han reunido a más de 1.500 participantes.

En materia de movilidad sostenible, la comunidad universitaria ha realizado durante los dos últimos cursos 22.000 viajes y 406.000 kilómetros compartidos, con los que, según los datos de la UEMC, se han evitado 20 toneladas de CO₂.

Cerca de 2.000 prácticas de estudiantes

La Universidad también ha destacado su conexión con el tejido empresarial a través de sus programas formativos. Durante el último curso académico formalizó más de 450 nuevos convenios de prácticas y gestionó cerca de 2.000 prácticas de estudiantes.

Actualmente, la oferta académica de la UEMC está formada por 16 grados, ocho dobles grados, 18 másteres universitarios oficiales y dos programas de doctorado, además de títulos propios, formación ejecutiva y programas diseñados específicamente para empresas.

El encuentro con Marc Vidal busca así reforzar el diálogo entre universidad y empresa ante los cambios tecnológicos y económicos que están modificando tanto el tejido productivo como las necesidades de formación y talento.

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