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Grupo SIFU colabora con Extrusiones Metálicas Europea para fomentar la diversidad y la inserción laboral
Promoverán puestos de trabajo seguros y estables e impulsarán actividades para una mejor comprensión de la diversidad funcional en el trabajo
Fundación Grupo SIFU, entidad sin ánimo de lucro cuya actividad se centra en la integración sociolaboral de personas con discapacidad, y Extrusiones Metálicas Europea S.L (EXTMET), proveedor líder en innovación, calidad y servicio en la extrusión y tratamiento de perfiles de aluminio, han alcanzado un acuerdo para impulsar la inclusión laboral de personas con diversidad funcional.
Ambas entidades impulsarán la inserción de personas con discapacidad y fomentarán una integración plena y real en el mercado laboral de dicho colectivo. Además, en virtud de este acuerdo, promoverán la creación de puestos de trabajo estables, seguros y protegidos para el colectivo de personas con discapacidad.
Entre otras iniciativas, en el marco de esta colaboración, Fundación Grupo SIFU asesorará a EXTMET, en materia de formación sobre el proceso de gestión y selección de perfiles con diversidad funcional.
El acuerdo también contempla el desarrollo de programas y dinámicas online de sensibilización interna en materia de diversidad e inclusión, así como la participación de EXTMET en actividades de Voluntariado Corporativo.
Mª Paz Hernández Gómez, gerente de Extrusiones Metálicas Europea S.L, ha afirmado: "Nuestro compromiso con las prácticas antidiscriminatorias es uno de los pilares clave de nuestra cultura. Con nuestra colaboración con Fundación Grupo SIFU damos un paso más en la promoción de lugares de trabajo inclusivos y seguros que garanticen la igualdad de oportunidades para todos. Al acoger a miembros del equipo con diversas capacidades y puntos de vista, nos convertimos en una organización más productiva y creativa".
Por su parte Miquel Angel López Sampietro, director de Fundación Grupo SIFU, ha destacado el valor social de esta alianza: "Acuerdos como este nos permiten continuar avanzando en la inserción sociolaboral de personas con diversidad funcional y, especialmente, poner en valor sus enormes capacidades por encima de cualquier barrera. Necesitamos que empresas tan concienciadas y relevantes para el tejido social, laboral y económico de España como Extrusiones Metálicas Europea S.L, que apuesten claramente por la formación en diversidad de sus equipos y la contratación de los colectivos más vulnerables".
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