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Laguna, La Cistérniga, Arroyo e Íscar buscan nuevos policías locales en una convocatoria conjunta de Castilla y León
La Junta oferta plazas para reforzar las plantillas municipales en varios ayuntamientos vallisoletanos dentro del proceso unificado de selección
Los municipios vallisoletanos de Laguna de Duero, La Cistérniga, Arroyo de la Encomienda e Íscar participarán en la nueva convocatoria unificada de plazas de Policía Local impulsada por la Junta de Castilla y León, un proceso selectivo que permitirá cubrir vacantes en 17 ayuntamientos de la Comunidad.
La orden, publicada este viernes, 29 de mayo, en el Boletín Oficial de Castilla y León (Bocyl), contempla un total de 36 plazas distribuidas entre distintos municipios adheridos al convenio firmado entre la Consejería de Medio Ambiente, Vivienda y Ordenación del Territorio y la Federación Regional de Municipios y Provincias (FRMP) para coordinar los procesos de selección de agentes.
En el caso de la provincia de Valladolid, Laguna de Duero es el municipio que incorpora un mayor número de vacantes, con tres plazas convocadas. A ellas se suman dos puestos en La Cistérniga y una plaza tanto en Arroyo de la Encomienda como en Íscar.
El sistema unificado pretende facilitar la cobertura de efectivos policiales en municipios medianos y pequeños, agilizando los procedimientos y permitiendo a los ayuntamientos compartir recursos administrativos durante el proceso selectivo.
La convocatoria también prevé la incorporación de nuevas vacantes derivadas de movimientos internos entre policías locales. De este modo, podrían sumarse plazas adicionales en aquellos municipios donde agentes actualmente en activo obtengan destino en otro ayuntamiento participante dentro del mismo proceso.
A nivel autonómico, la mayor oferta corresponde a Aranda de Duero, con seis plazas, seguida de Arévalo, con cinco. También participan localidades como Aguilar de Campoo, La Bañeza, Almazán, Bembibre, Cuéllar o Burgos capital.
Con esta nueva convocatoria, los municipios vallisoletanos buscan reforzar sus plantillas policiales en un contexto marcado por las jubilaciones y la necesidad de aumentar la presencia de agentes en tareas de seguridad ciudadana y proximidad.
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