El Ayuntamiento de Valladolid ha recordado este martes que ya está abierto el plazo para presentar las correspondientes solicitudes al proceso selectivo que cubren 13 plazas de bombero/a y 13 de agente de Policía Municipal, cumpliendo las previsiones del calendario de empleo público del segundo semestre.

Las 13 plazas para agente de policía se distribuyen entre el turno libre con 9 plazas, 3 plazas de movilidad y 1 de tropa y marinería, correspondientes a la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2025. En cuanto a las 13 plazas de bombero, 5 plazas son de la OEP 2023 y 8 plazas de OEP 2024. Los interesados que lo deseen podrán darse de alta en el proceso selectivo en la sede electrónica del Ayuntamiento de Valladolid.

El concejal de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa, Francisco Blanco, ha destacado que estas incorporaciones "son un paso clave en la planificación de recursos humanos del Ayuntamiento, reforzando servicios esenciales para la seguridad y el bienestar de la ciudadanía".

Con este anuncio, el Ayuntamiento de Valladolid reafirma su compromiso con el empleo público de calidad, la transparencia en los procesos selectivos y la planificación a largo plazo para mantener un alto nivel de servicio en áreas clave para la ciudad.