Brecha salarial: Las mujeres cobran un 14% menos por hora trabajada que los hombres

Se ha reducido en los últimos ocho años, pero tan solo ha bajado en dos puntos porcentuales.

La encuesta de estructura salarial que anualmente elabora el INE indica que las mujeres cobran un 14 por ciento menos que los hombres por hora trabajada, como indica la agencia de visualización de datos Porcentual.

 

 

 

Esta brecha salarial se ha reducido en los últimos ocho años, pero tan solo ha bajado en dos puntos porcentuales. En 2008 una mujer cobraba de media 12,21 euros por hora trabajada, mientras que en 2015 esta cantidad se elevaba hasta los 13,80 euros. 


En cuanto a la localización de los datos, Asturias y Cantabria son las Comunidades Autónomas en las que hay una mayor brecha salarial, mientras que en Castilla La Mancha es donde menos diferencia hay entre lo que gana un hombre y una mujer por cada hora trabajada.