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Santander Asset Management impulsa en Valladolid un programa de inserción laboral para personas con problemas de salud mental
La iniciativa, desarrollada junto a la Fundación INTRAS, forma parte de los programas de inversión solidaria del grupo
Santander Asset Management ha reforzado su compromiso social en Castilla y León con el apoyo al proyecto 'Itinerario al Empleo', desarrollado en Fundación INTRAS en Valladolid, una iniciativa centrada en mejorar la empleabilidad de personas con trastornos de salud mental a través de un acompañamiento individualizado.
El proyecto, al que la entidad destinó el año pasado 8.000 euros, se articula como un proceso completo de inserción laboral que abarca desde el diagnóstico inicial y la definición de un plan personalizado hasta la formación en competencias básicas, la orientación en la búsqueda de empleo, el apoyo durante la contratación y el seguimiento en el puesto de trabajo. Su objetivo es reforzar la autonomía personal, recuperar la confianza de los participantes y facilitar su integración social y profesional.
Durante la visita al programa, representantes de Santander Asset Management y de Banco Santander subrayaron la importancia de este tipo de iniciativas dentro de su estrategia de 'banca responsable'. En este contexto, Rubén García Alija, director de Instituciones de Banco Santander en Castilla y León, destacó la voluntad de la entidad de generar impacto positivo en la sociedad a través de su actividad financiera y su participación en proyectos sociales.
El impulso a este tipo de acciones se enmarca en la segunda edición del programa 'Comprometidos Somos MÁS', mediante el cual parte de las comisiones de gestión de determinados fondos de inversión sostenibles y solidarios se destina a proyectos de ONG. En 2026, el grupo prevé canalizar más de 2 millones de euros hacia más de un centenar de iniciativas sociales en toda España, con impacto estimado en más de 65.000 personas.
En el ámbito regional, la territorial de Castilla y León contará este año con cerca de 139.000 euros para financiar proyectos solidarios propuestos por empleados y clientes, orientados a ámbitos como la educación, la inclusión social, el empleo digno o la atención a colectivos vulnerables.
Desde su puesta en marcha, estas iniciativas de inversión con impacto social han permitido a Banco Santander movilizar alrededor de 30 millones de euros en los últimos 13 años, apoyando más de 1.000 proyectos y beneficiando a más de 200.000 personas en todo el país.
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